Arbeidstagere som sliter med problemer privat og på jobben, koster bedrifter og samfunn enorme summer hvert år. Ofte er det ikke så mye som skal til for å redusere disse utgiftene, få ned sykefraværet, og hjelpe mennesker ved å intervenere i tide.
Grethe Lied er opprinnelig lege, og har lang erfaring som rådgiver og psykoterapeut. I forhold til bedriftsmarkedet har hun oppnådd svært gode resultater ved at arbeidgivere, f eks gjennom helseforsikring, betaler 12 timer pr år for ansatte som trenger det, enten i form av individualterapi eller par-terapi hvis det er snakk om ekteskapsproblemer. Handler det om konflikter og belastninger på jobben, kan hun bidra som rådgiver for bedriften, terapeut for arbeidstager eller gjennom trekantsamtaler med begge parter.
I tillegg til utdannelse og erfaring fra psykologi og psykiatri, har hun tidligere jobbet som Hms-seniorrådgiver, og har BI-kurs i Personal-administrasjon og Organisasjonsutvikling.
Et annet kompetanseområde, der organisasjoner kan øke sine konkurransefortrinn betraktelig, er rådgivning og planlegging for bedrift og ansatt omkring svangerskap, småbarnsperiode og tidsklemme, der vinn - vinn alltid er mottoet.
Eksempler på problemer mange sliter med i det skjulte, og som reduserer yteevne og effektivitet, kan være
Samlivsproblemer og skilsmisse
Konflikter på arbeidsplassen
Stress og tidsklemme
Utbrenthet
Prestasjonsangst
Sorg, kriser
Angst
Depresjon